تحقق تحول دیجیتال، بینش، برنامه، منابع، اراده، آبرو و صبر می‌خواهد

رویدادی تخصصی پژوهش پیشگام پیشرفت، پنل تحول دیجیتال و حکمرانی فناوری اطلاعات با حضور کارشناسان، مدیران و فعالان این حوزه در صندوق نوآوری و شکوفایی نهاد ریاست جمهوری برگزار شد. در این پنل که با حضور دکتر مصطفی امینی مدیرعامل هلدینگ فناوری اطلاعات بانک سپه، دکتر حسام زندحسامی عضو هیئت علمی دانشگاه علوم و تحقیقات، دکتر ظهیر حیدری رئیس مهندسی اطلاعات و معماری داده های گروه و مدیر پروژه تحول دیجیتال و مهندس مصطفی خوشابی رئیس مرکز فناوری های نوین رسانه ای برگزار شد، چالش‌ها، فرصت‌ها و راهکارهای مرتبط با حکمرانی فناوری اطلاعات در عصر تحول دیجیتال از دو منظر کارفرمایی و پیمانکاری بررسی شد. سخنرانان با تأکید بر اهمیت این موضوع در توسعه پایدار ایران، به نقش فناوری اطلاعات در تحول فرایندهای سازمانی، و بهبود بهره وری سازمان‌ها پرداختند. در پنل تحول دیجیتال و حکمرانی فناوری اطلاعات، دکتر امینی با تأکید بر اهمیت یکپارچه‌سازی فرایندهای سازمانی در مسیر تحول دیجیتال اظهار داشت:بدون یکپارچگی ساختاری و فرآیندی در سازمان‌ها، تحول دیجیتال به رویکردی صرفاً ابزاری تقلیل می‌یابد که نمی‌تواند ارزش واقعی خود را تجلی کند. وی همچنین به ضرورت ترویج استراتژی اول-هویت (Identity-First Security) تحقق تحول دیجیتالی اشاره کرد و افزود: برای موفقیت در این حوزه، باید میان رویکردهای سلبی و ایجابی در حوزه امینت سایبری به یک نقطه تعادل دستیابیم. امنیت سایبری باید در خدمت بهبود تجربه مشتری و تداوم خدمت رسانی و بهبود بهره وری فرایندها باشد. دکتر امینی به تجربه کشورهای عضو شورای همکاری خلیج فارس و استفاده این کشورها از هوش مصنوعی برای تحول دیجیتال ملی پرداخت و آن را الگویی قابل بررسی برای حکمرانی مبتنی بر فناوری دیجیتال دانست. او خاطرنشان کرد: به عنوان مثال پروژه شهر هوشمند نئوم عربستان نشان می‌دهد که چگونه می‌توان با تکیه بر هوش مصنوعی، تحولی هوشمند و پایدار را در زیرساخت‌ها و خدمات ایجاد کرد که پاسخگوی نیازهای آینده باشد. البته نباید فراموش کرد که بخشی از این گونه پروژه ها صرفا با هدف ایجاد جذابیت برای سرمایه گذاران و ارتقای برند ملی کشورهای عضو شورای همکاری خلیج فارس تهیه و ترویج می شوند و گاهاً میان آنچه که اجرا شده است و آنچه که ترویج می شود فاصله وجود دارد.